摘要：本案涉及农民工工资拖欠问题，原告向法庭递交起诉书，坚决捍卫自身权益。起诉书中明确指出，被告方未按约定支付农民工工资，严重侵犯了农民工的合法权益。原告寻求法律途径，要求被告方支付拖欠的工资，并寻求公正裁决。此案凸显了社会对于农民工权益的关注和正义的追求。

案情概述

本案涉及一起严重的拖欠农民工工资事件，原告为在被告建筑公司承包的工程项目中辛勤劳动的农民工，工程结束后，被告却以各种理由拖欠原告的工资，尽管原告多次与被告协商，但被告始终未能履行支付工资的义务。

事实依据

1、原告证据：原告提供了充分的证据，包括工资单、工时记录、劳动合同等，证明他们在被告公司的工作及被告拖欠工资的情况，原告还提供了其他工友的证言以作证明。

2、被告行为：被告未能按照约定支付原告的工资，且以各种理由推脱，如工程款项未到位、公司内部资金紧张等，这种行为严重违反了劳动法及相关法律法规。

3、法律条款适用：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，用人单位应当按时足额支付劳动者的工资，被告的行为已违反相关法律规定，应承担相应的法律责任。

起诉要求

1、被告应立即支付原告的工资，并支付因拖欠工资产生的利息。

2、被告公开道歉，承认其违法行为，并承诺不再发生类似行为。

3、被告承担本案的诉讼费用。

法律分析

1、违约行为：根据原告提供的证据，被告未能按时支付原告的工资，已构成违约行为。

2、法律责任：根据相关法律法规，用人单位拖欠劳动者工资需承担法律责任。

3、起诉合理性：原告的起诉要求具有法律依据，且符合实际情况，是合理的。

4、维权途径：通过法律途径解决纠纷，既保障了原告的合法权益，也有助于维护社会公正与稳定。

探讨与展望

1、本案启示：此案提醒我们，保障农民工权益是一项长期而艰巨的任务，需要加强法律法规宣传，提高企业和个人的法律意识，从源头上预防拖欠工资的现象。

2、社会影响：拖欠农民工工资不仅侵犯了农民工的合法权益，也影响了社会的和谐稳定，通过此类案件的审理，可以警示其他企业，维护社会公正与秩序。

3、改进措施建议：为更好地保障农民工的权益，政府应加大监管力度，完善相关法律法规，并加大对违法企业的惩处力度。

4、展望未来：我们期待一个公平、公正的社会，每一个劳动者的权益都能得到保障，通过本案的审理，我们希望唤起更多人对农民工权益的关注，共同构建一个和谐、公正的社会。

本文希望通过探讨这起拖欠农民工工资的起诉书，引起社会对此问题的关注，共同捍卫农民工的合法权益，共同构建一个更加和谐、公正的社会。