济南护理职业学院发布招聘启事，诚邀有志之士加入。该学院致力于培养高素质护理人才，现面向社会广泛招聘教育、医疗领域的优秀人才，以共同推动护理教育事业的发展。招聘启事详细列出了所需岗位、任职要求及待遇等，欢迎符合条件的应聘者报名。此次招聘旨在充实学院教学、科研及医疗队伍，共同为提升护理教育质量贡献力量。

随着社会的不断发展和人口老龄化的趋势加剧，护理行业的需求日益增长，济南护理职业学院作为山东省内知名的护理教育机构，肩负着为社会培养高素质护理人才的重任，为适应时代发展和满足社会对护理人才的需求，我院现面向社会公开招聘优秀人才，共同为护理事业贡献力量。

学院简介

济南护理职业学院是一所专科层次的全日制普通高等护理院校，拥有丰富的教育资源和悠久的历史，学院以培养高素质护理人才为己任，致力于为社会提供优秀的护理教育和护理服务，学院拥有一流的师资队伍和先进的教学设施，为广大学生创造了良好的学习和实践环境。

招聘岗位及需求

1、临床护理教师

岗位职责：承担护理专业课程的授课任务，制定教学计划，组织课堂教学；指导学生进行实践操作，提高学生的护理技能；参与护理专业建设和课程改革，开展护理科研活动。

任职要求：本科及以上学历，护理学相关专业毕业；具有扎实的护理理论知识和丰富的实践经验；具备良好的教学能力和沟通能力，有较强的团队协作精神。

2、护士

岗位职责：在医护团队中承担日常护理工作；执行医嘱，协助医生进行诊疗工作；关注患者需求，提供心理疏导和健康教育。

任职要求：大专及以上学历，护理学相关专业毕业；具有扎实的护理理论知识和较强的实践能力；具备良好的沟通能力和服务意识，有责任心和团队协作精神。

3、行政管理人员

岗位职责：负责学院日常行政事务管理；协助领导制定发展规划和年度工作计划；负责文件处理、会议组织等工作。

任职要求：本科及以上学历，行政管理、公共管理等相关专业毕业；熟悉行政管理理论和实践，具备较强的组织协调能力和文字功底；具备良好的团队合作精神和服务意识。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至我院招聘邮箱（hr@jnvc.edu.cn），邮件主题请注明应聘岗位。

2、资格审查：学院将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试内容包括综合素质测试、专业技能考核等。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检。

5、录用：根据面试和体检结果，确定录用人员，签订聘用合同。

待遇与福利

1、薪酬待遇：提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利待遇：享受带薪年假、社会保险、住房公积金等福利。

3、发展空间：提供丰富的培训和晋升机会，支持个人职业发展。

济南护理职业学院热忱欢迎有志于护理事业的优秀人才加盟，您不仅能发挥您的才华和能力，更能与我们一起为护理事业贡献力量，共同创造美好的未来，我们期待您的加入，让我们携手共创更加辉煌的未来！

随着医疗技术的不断进步和人口老龄化的趋势加剧，护理行业正面临前所未有的机遇和挑战，济南护理职业学院作为山东省内的知名护理教育机构，始终站在行业前沿，致力于为社会培养高素质的护理人才，我们重视人才的引进和培养，积极为人才创造良好的工作环境和广阔的发展空间，我们相信，只有聚集了一批有志于护理事业的优秀人才，才能共同推动学院的发展，为护理事业做出更大的贡献。